reklama

Nový dotaz do odborné poradny

Potřebujete poradit od odborníka?

Odpověď je zajištěna do 72 hodin, vyjma víkendů a svátků. Lhůta pro zaslání odpovědi se však může v případě složitosti dotazu prodloužit. Uváděná cena je včetně DPH. Další podrobnosti o službě v Podmínkách užívání.

Nový dotaz do volného fóra

Chcete se zeptat ostatních uživatelů diskuzního fóra? Využijte zdarma obsahových rubrik.

Odpověď zajištěna není. Odpovídají nahodile pouze uživatelé diskuzního fóra. V případě potřeby rychlé a odborné rady doporučujeme využít placené poradny.

Autor Téma: Změna pracovní doby ve mzdovém účetnictví  (Přečteno 2982 krát)

0 uživatelů a 1 Host prohlíží toto téma.

cizkova.marti

  • Host
Změna pracovní doby ve mzdovém účetnictví
« kdy: 17. 03. 2010, 13:17:20 »
Jak se postupuje při změně pracovní doby ve mzdovém účetnictví. Běžná pracovní doba je 7,5 hodiny. Zaměstnavatel nařídí, že 3 měsíce /lede - březen/ bude pracovní doba 7 hodin a další 3 měsíce /duben - červen/ bude 8 hodinová pracovní doba. Bude dovolená, náhrada mzdy / § /  placen 7 - 7,5 nebo 8 hodin podle toho jaká je momentální směna? Je možné, že zaměstnavatel bude platit z-ci pořád stejně a to je 7,5 hodiny. Jak je to správně? Pokud víte správnou odpověď, napište ji prosím. Děkuji :(

Reklama

  • Stálý člen
  • *****
  • Příspěvků: 0

reklama



 

Platby GoPay

reklama